平台项目雏形初现 齐心协力共奔目标[ 12-22 10:25 ]

上周六（12月12号）下午14:00，铝板互联网平台项目推进小组（十零团队）在公司高新办公区“古田”会议室召开了项目进度汇报会。

平台项目稳建设，解决问题促腾飞[ 12-01 18:29 ]

11月28日公司在高新会议室召开了铝板互联网平台项目的推进会议，此次参会人员的规模扩大了，不仅胡总、张总、李总、焦总、臧总、厂区的郭总、马总等高管如期参加会议，而且诚信区的HRBP刘倩、业务营长于欣欣和李虎、采购部的薛宁和张志奥等业务人员也共同参加了本次会议的讨论。

企业咨询[ 10-31 11:56 ]

精益画布画未来，平台建设在前方

济南信义通与您—喜迎中秋，欢度国庆![ 10-01 09:57 ]

普天同庆迎国庆，花好月圆庆中秋。贺国庆，祖国腾飞；庆中秋，阖家团圆。时逢华诞玉轮圆，双喜临门不夜天。万家共国庆，夜挂明月圆?；ê迷略?，国泰民安，万事顺遂。一年月色最明夜，千里人心共赏时，祈祷国人平安顺。拳拳爱国心，尝尝月饼味?；毒酃?，情满中秋；月满华诞，情系祖国。人圆月圆团团圆圆共庆中秋佳节，举国欢庆庆国庆节普天同庆。月亮圆圆过中秋，好事连连庆国庆。济南信义通铝业全体员工祝大家节日快乐!

信义通员工资讯【9月上旬】[ 09-11 13:36 ]

乘风破浪潮头立，同心筑梦共成长  8月25日—8月31日，公司在齐河厂区举办了2020年度第三期新员工入职培训活动，来自人资行政部、财务部和安环部的9名学员参加了此次培训，通过课程学习和活动扩展，帮助新员工快速了解企业文化，熟悉工作流程并尽快融入信义通大家庭。  本次新人入职培训，为期一周。培训课程共计16门，内容丰富、形式多样，不仅涵盖了企业文化、公司制度、铝业知识、安全教育等专业内容，也涉及了职业素养、军事训练等素质类内容。新员工凭借积极的精神面貌、谦虚好学的心态，全部通过了本次

团建畅享魅力之夏，企业员工从心出发[ 08-04 10:51 ]

在2019年信义通铝业年会上，厂区验发配货组荣获2019年度优秀部门称号，公司按规定奖励部门旅游基金5000元。8月2日，公司兑现了这个承诺，组长刘健带着任德广、牛兆林、牛兆兵、李国栋、刘岩、朱德军、冯新科、朱广涛、乔传宝一行十人自驾游来到济南方特东方神画游玩。天气火热，挡不住大家激动澎湃的心。一行人在表演场稍作休息，观看了《孟姜女哭长城》《牛郎织女》《梁?；返却澄幕适?，感受到传统文化的魅力；等活力恢复后，大家玩起了紧张刺激的过山车、雷峰塔、海盗船、鬼屋等项目，尖叫声与笑声交织，现场气氛越来越嗨，大家在玩得

技术支撑变革之旅，人才助力三次腾飞[ 08-03 15:34 ]

8月3日早，信义通铝业为互联网平台项目负责人焦永芮、技术部经理李华举行入职欢迎会，胡总、张总、李琳、郭华、王明月、李慧、臧国梁、陈文佳出席此次会议?；嵘虾芊⒈碇麓?，代表公司全体员工对两人的到来表示最热烈的欢迎。掌声带动现场气氛，高管、两位新人依次进行自我介绍，增进新人和信义通高管彼此之间的认识，拉近了彼此感情。随后陈文佳将后续培训计划与大家做了分享，通过培训能快速融入公司，全面了解公司的企业文化、目前现状和发展规划，为两人后续开展工作提供极大的帮助。胡总说，今天是八月第一个工作日，对于信义通来说具有跨时代意义。

7月企业大事记一览[ 08-01 14:20 ]

7月1日，信义通铝业迎来20周年庆。公司领导纷纷发表祝福感言，各部门同事自愿录制祝福视频，祝贺信义通20岁生日快乐。过去的辉煌属于过去，崭新的未来等我们开拓，信义通的明天更美好！7月9日，德锐咨询董事长李祖滨老师应邀来访我司，详细了解公司的文化、经营状况、发展情况以及人才管理情况，针对现状，李老师制定了信义通铝业人力资源提升初步方案并向董事会进行了汇报，双方达成初步的合作意向。7月15日高层领导述职结束，这标志着从7月1日开始的信义通铝业员工第二季度述职圆满结束。下午6时，公司组织高层领导召开第二季度总结会议，胡总

早会提升，管理先行[ 07-29 16:09 ]

7月27日下午17时40分，信义通铝业全体管理人员（班组长以上）观看了王建和老师讲的如何开好早会的视频，诚信区家人在2405会议室、厂区家人在办公楼2楼会议室同时进行了视频学习。王建和老师围绕“早会：充满活力，迸发激情”这一主题进行了深度讲解，从状态、效率、氛围、精神四个层面分析了开好早会的好处，并就如何开好早会提出了有效建议，各管理人员认真学习，进行了深入思考。 早会是目前工作的重中之重，管理人员先学会如何开好早会才能带领成员一起进步。正如王建和老师所说的“一场最好的

早会提升促进组织建设，员工发展助力企业腾飞[ 07-24 11:25 ]

7月22号公司开启了为期三个月的“如何开好早会”专题活动，活动第一天下午17时40分胡总在诚信区会议室举行了专题演讲。各部门主管、营销中心各营长到场参加，陈文佳主持。演讲围绕着“关于开早会的意义以及如何开好早会”这一主题，并全程采取直播形式，所有员工都进行了学习。演讲一开始，胡总就引出一个深刻的问题——公司有没有给员工提供一个不断进步的成长体系？通过一步步分析，胡总落脚到组织发展上。胡总表示，组织发展是重中之重，为未来的公司发展做好准备。而组织

信义通铝业6月新闻资讯[ 06-23 13:43 ]

销售咨讯乘风破浪，逆风飞翔—热烈祝贺信义通铝业提前完成半年度销售目标  截止到2020年6月21日，公司整体销售额达到4.1亿，已提前完成上半年3.58亿的销售目标。疫情无情，在这场没有硝烟的战争中，我们信义通打了一场漂亮的仗。其中巅峰营、超越营、尖刀营、智联营、新秀营均已超额完成上半年销售目标。  特别报道：2020年6月，迎着夏天的暑气，营销中心双喜临门。尖刀营张英琪与山西客户签订订单195吨、新秀营与山东潍坊客户签订订单1000余吨！尖刀出鞘，势如破竹；锋芒展露，新秀为赢，让我

信义通铝业一周资讯[ 05-26 15:28 ]

加班加点为客户至上,发光发热争铝业上游   5月19日下午两点半，厂区接到紧急通知，来自青岛的客户21吨订单要加急发货?？阶樵惫そ拥酵ㄖ?，立马召开会议讨论，经商议冯如忠、王法正、董照刚三人19日晚加班加点完成订单。    凌晨12时许，星光不负赶路人，客户要求的订单提前加工完成，并加急发货送到客户手中?？突е辽鲜切乓逋ㄆ笠导壑倒圩钪匾囊惶?，三人服从公司安排加班也是敬业的体现。只要每位员工心往一处想，劲往一处使，每个人在自己的岗位上发光发热贡献自己的一份力量，我

销售冠军的八个金牌技巧[ 05-23 16:39 ]

销售不是简单的“卖东西”，很多销售员只会死板的卖东西，导致业绩不达标，销售实际上是一个分析需求、判断需求、解决需求、满足需求的过程，想要提高自己的销售水平，让大家愿意相信你，买你的货，就来看看销售冠军总结的销售金牌技巧吧~

信义通铝业一周大事记[ 04-20 16:36 ]

公司一直提倡让员工快乐生活、快乐工作，在公司快速发展的同时，让员工拥有快乐的心情投入工作，致力于促进员工的学习发展和员工精神层面的关怀。因此公司安排工会主席为员工购置了烧烤架、乒乓球台等娱乐器材，便于员工开展丰富多彩的业余生活。

疫情下，窥见信义通应对之道[ 04-16 14:26 ]

员工是企业发展的基石，是企业壮大的根本。信义通珍爱每一位为了梦想拼搏的员工，这次疫情，信义通不仅没有裁掉任何一个人，还积极创造工作岗位，吸纳新员工26余人。

信义通：1系铝板/铝卷/铝圆片，现货库存一览表[ 04-07 13:32 ]

1系铝板是铝板8个系列中唯一的纯铝系列，也是8系铝板中应用时间最早、生产工艺最成熟、应用范围最广泛、价格最有优势的铝板。

信义通-5系铝板/铝卷/铝圆片，现货库存一览表[ 04-02 10:01 ]

5系铝板即铝镁合金铝板，是目前8个铝板系列中综合性能最好的铝板系列，牌号是8个系铝板中最多的。5系铝板的主要合金元素是铝和镁，其中镁元素含量在3%-6%之间，镁元素含量的不同决定了5系铝板不同牌号间性能的区别。

3系铝板/铝卷/铝圆片，现货库存一览表[ 03-30 17:10 ]

3系铝板最大的特点，是其良好的防锈、耐腐蚀性能。由于加入了锰元素，3系铝板拥有比1系铝板更高的耐腐蚀性，对大气、淡水、海水、食品、有机酸、汽油、中性无机盐水溶液等均有良好的耐蚀性，在稀酸中的耐蚀性也很好，因此可以适用于很多特殊环境。

信义通：1系铝板现货库存一览表[ 03-18 13:31 ]

1系铝板是铝板8个系列中唯一的纯铝系列，也是8系铝板中应用时间最早、生产工艺最成熟、应用范围最广泛、价格最有优势的铝板。

信义通：2/3/4系铝板现货库存表[ 03-18 13:31 ]

2系铝板铜含量在3%-5%左右，在所有各系铝板中，它的铜含量最高，因此其硬度较高，可达到HB120以上，属于航空铝材。常用牌号有2A11、2A12等。